В городской больнице №3 идет работа по привлечению молодых специалистов

Фото yandex.ru

По состоянию на 1 марта в рубцовской городской больнице №3 работает 512 человек. Укомплектованность врачебными кадрами и средним медицинским персоналом в стационарных отделениях составляет 73%, в амбулаторно-поликлиническом звене – врачами – 79%, средними медицинскими работниками – 92%.

Трудятся в больнице и молодые специалисты. Среди них девять врачей и пять медработников среднего звена. В учреждении считают очень важным передачу опыта молодым специалистам. Для этого разработано и утверждено Положение о наставничестве, назначены наставники. Так, например, своими знаниями и умениями с участковым врачом-терапевтом Татьяной Солодовниковой делится опытный врач с 48-летним стажем Надежда Колесникова.  Своей заботой акушера-гинеколога Наталью Обухович окружила заведующая гинекологическим отделением Ольга Станкина. 3 марта они приняли активное участие в медицинском форуме «Наставничество – 2023. Объединяя опыт. Строим будущее».

Трем молодым специалистам, нуждающимся в улучшении жилищных условий, выделены служебные квартиры, еще троим предоставляется ежемесячная денежная компенсация расходов на оплату найма жилого помещения по краевой программе «Развитие здравоохранения в Алтайском крае».

Для привлечения молодых специалистов медицинская организация также участвует в краевых программах: по выплате медицинским работникам, оказывающим первичную медико-санитарную помощь в амбулаторных условиях (занимающие должности врач-терапевт участковый, фельдшер в кабинете неотложной доврачебной медицинской помощи), по компенсации расходов на оплату обучения по программам ординатуры, специалитета, профессиональной переподготовки. Кроме того, при тесном взаимодействии с органами службы занятости медицинские работники, находящиеся в отпуске по уходу за ребенком или желающие вернуться в профессию, могут пройти повышение квалификации или переподготовку за счет федеральных средств.

Для размещения вакансий медицинская организация пользуется Единой цифровой платформой в сфере занятости и трудовых отношений «Работа в России», своим официальным сайтом и соцсетями. По вопросам трудоустройства в КГБУЗ «Городская больница № 3, г.Рубцовск» можно обратиться в отдел кадров по телефону 8-38557-96216.