Министерство труда России не поддержало инициативу о переносе рабочего дня с 31 декабря 2020 года на один из предшествующих выходных, так как это будет являться нарушением Трудового кодекса. Однако в ведомстве намерены рассмотреть это пожелание при переносе выходных дней в 2021 году. Об этом говорится в ответе Минтруда главе комитета Госдумы РФ по труду и социальной политике Ярославу Нилову.
Как пишет «РИА Новости», парламентарий направил соответствующий документ в правительство в июле. Минтруд пояснил, что, согласно статье 110 Трудового кодекса Российской Федерации, продолжительность еженедельного непрерывного отдыха не может составлять менее 42 часов и «рассчитывается от времени окончания работы накануне выходного дня до начала работы (смены) в следующий после выходного рабочий день».
В министерстве также отметили, что работодатели обязаны соблюдать минимальную продолжительность еженедельного непрерывного отдыха сотрудников при установлении режима работы и графиков сменности.
Сам Ярослав Нилов в своем Telegram-канале написал, что, видимо, «и в 2020 году никакого централизованного переноса 31 декабря в качестве выходного дня гражданам ждать не стоит». По его словам, отдельно на такой шаг могут пойти главы некоторых регионов, пишет RT.
